Pour notre équipe, chaque situation est unique et implique un travail sur mesure. Il s’agit de bien cerner le besoin de nos clients pour s’assurer que nos managers ont les compétences opérationnelles ainsi que la capacité à s’insérer dans le contexte concerné.
Nous nous attachons donc à bien comprendre les enjeux du poste, les objectifs découlant de la situation d’urgence ainsi que la culture de l’entreprise dans laquelle doit s’insérer le manager.
Nous travaillons ensuite sur l’alchimie qui nous permet de trouver le manager le plus pertinent pour la mission en partant de notre base de données très sélective et en procédant à plusieurs entretiens approfondis avec les candidats.