Personalsuche in Toulouse, Bordeaux und Südwestfrankreich

 
 
 

Personalsuche in Toulouse, Bordeaux und Südwestfrankreich

Der Südwesten Frankreichs, insbesondere mit den Städten Toulouse und Bordeaux, sind für deutsche Unternehmen, die sich auf französischer Seite niederlassen möchten, äußerst attraktiv. Die Regionen Okzitanien und Neu-Aquitanien bestechen durch ihre logistischen Vorteile, ihre geografische Lage und ihr förderliches Geschäftsumfeld. Die Entscheidung, eine Filiale dort zu eröffnen und Personal einzustellen, kann für deutsche Firmen zahlreiche Vorteile mit sich bringen. Wir verraten Ihnen welche.





1. Warum Toulouse für deutsche Unternehmen attraktiv ist

Technologischer Hub und Innovationszentrum

Toulouse ist bekannt als das Zentrum der europäischen Luft- und Raumfahrtindustrie.

Die Metropole beherbergt den Hauptsitz von Airbus, einem der weltweit größten Flugzeughersteller, und zahlreiche Zulieferer und Partnerunternehmen der Branche. Im Jahr 2020 erzielte Airbus einen Umsatz von 49,9 Milliarden Euro, was die wirtschaftliche Bedeutung der Stadt unterstreicht.

Deutsche Unternehmen, insbesondere solche in den Bereichen Technologie und Ingenieurwesen, können von der Innovationskraft und den Netzwerkvorteilen profitieren, die Toulouse bietet. Die Stadt fördert aktiv die Entwicklung neuer Technologien durch Initiativen wie das Aerospace Valley, ein führendes Cluster für Luft- und Raumfahrttechnik, in dem über 800 Unternehmen und Forschungseinrichtungen vertreten sind.

Hochschulbildung und Talentpool

Die zahlreichen Universitäten und technischen Hochschulen in Toulouse liefern kontinuierlich hochqualifizierte Absolventen.

Die Université de Toulouse gehört zu den renommiertesten Bildungseinrichtungen in Frankreich und bietet eine breite Palette von Studiengängen in den Bereichen Ingenieurwesen, Naturwissenschaften und Technologie. Jährlich absolvieren Tausende von Studierenden ihre Ausbildung an dieser Universität, was einen stetigen Fluss an hochqualifizierten Fachkräften gewährleistet.

Deutsche Unternehmen können hier leicht gut ausgebildete Fachkräfte rekrutieren und von der Zusammenarbeit mit akademischen Einrichtungen profitieren. Beispielsweise hat Thales Alenia Space, ein führendes Unternehmen in der Raumfahrtindustrie, enge Kooperationen mit der Université de Toulouse und anderen lokalen Bildungseinrichtungen.

"Deutsche Unternehmen können hier leicht gut ausgebildete Fachkräfte rekrutieren und von der Zusammenarbeit mit akademischen Einrichtungen profitieren."

Susanne Goniak
Senior Recruiter
Eurojob-Consulting

SGoniak


Wirtschaftliche Anreize und Unterstützung

Die französische Regierung und lokale Behörden bieten verschiedene wirtschaftliche Anreize, um ausländische Investoren anzuziehen. Dazu gehören Steuervergünstigungen, Subventionen und Förderprogramme, die speziell darauf abzielen, innovative Unternehmen in die Region zu locken.

Das Invest in Toulouse-Programm bietet maßgeschneiderte Unterstützung für Unternehmen, die sich in Toulouse niederlassen möchten, und hilft ihnen dabei, bürokratische Hürden zu überwinden und lokale Netzwerke zu knüpfen.

Hohe Lebensqualität und attraktive Umgebung

Neben der geschäftlichen Vorteilen bietet Toulouse eine hohe Lebensqualität, die für viele Arbeitnehmer und ihre Familien attraktiv ist. Die Stadt ist bekannt für ihr angenehmes Klima, ihre kulturellen Angebote und ihre hervorragende Infrastruktur. Dies trägt dazu bei, dass Fachkräfte bereit sind, nach Toulouse zu ziehen und dort zu arbeiten.

Die Lebenshaltungskosten in Toulouse sind im Vergleich zu anderen großen französischen Städten wie Paris ebenfalls moderat, was die Region noch attraktiver macht.

Durch diese vielfältigen Vorteile wird deutlich, warum Toulouse ein attraktiver Standort für deutsche Unternehmen, die ihre Präsenz in Frankreich ausbauen möchten, ist. Die Kombination aus wirtschaftlicher Stärke, akademischer Exzellenz und hoher Lebensqualität schafft ideale Bedingungen für eine erfolgreiche Expansion und Geschäftsentwicklung.





2. Warum Bordeaux bei deutschen Arbeitgebern so beliebt ist

Bordeaux hat sich in den letzten Jahren zu einem wirtschaftlichen Hotspot entwickelt. Die Stadt zieht nicht nur Touristen an, sondern auch Geschäftsleute und Investoren.

Ein gutes Beispiel für das wirtschaftliche Wachstum ist der Erfolg des Euratlantique-Projekts, eines der größten städtebaulichen Projekte in Europa. Mit einem Investitionsvolumen von über 7 Milliarden Euro zielt dieses Projekt darauf ab, die Stadt zu einem zentralen Wirtschaftszentrum zu transformieren, indem es neue Geschäftsviertel, Wohngebiete und Infrastrukturen schafft.

Bordeaux wurde zudem mehrfach als eine der lebenswertesten Städte der Welt ausgezeichnet. 2023 rangierte die Stadt auf Platz 6 der Quality of Living Rankings von Mercer. Die hohe Lebensqualität, ausgezeichnete Infrastruktur und die attraktive Umgebung machen Bordeaux zu einem idealen Standort für deutsche Firmen, die ihren Mitarbeitern ein angenehmes Lebensumfeld bieten möchten.

Weinindustrie und Agrarwirtschaft

Bordeaux ist weltweit für seine Weinproduktion bekannt und gilt als eine der führenden Weinregionen der Welt. Die Region umfasst etwa 120.000 Hektar Weinberge und produziert jährlich über 700 Millionen Flaschen Wein.

Deutsche Unternehmen im Lebensmittel- und Getränkesektor können von der Nähe zu dieser bedeutenden Weinregion profitieren. Es bieten sich zahlreiche Möglichkeiten für Partnerschaften und Geschäftsentwicklungen in der Agrarwirtschaft und im Weinanbau. Unternehmen wie Château Margaux und Château Lafite Rothschild sind weltbekannte Namen, die zur internationalen Reputation der Region beitragen.

Innovationsförderung und Start-up-Szene

Die Stadt beherbergt zahlreiche Technologieparks und Innovationszentren, wie das Bordeaux Technowest, das Start-ups in den Bereichen Luftfahrt, digitale Technologie und grüne Energie unterstützt.

Diese Einrichtungen bieten nicht nur finanzielle Unterstützung, sondern auch Zugang zu Netzwerken und Ressourcen, die für das Wachstum junger Unternehmen entscheidend sind. Dies schafft ein dynamisches Geschäftsumfeld, das auch für deutsche Unternehmen attraktiv ist, die nach Innovationsmöglichkeiten suchen.

Kulturelle Anziehungskraft und Tourismus

Die Stadt ist reich an Geschichte und Architektur und wurde von der UNESCO als Weltkulturerbe anerkannt.

Jährlich besuchen Millionen von Touristen die Stadt, was sie zu einem lebendigen und dynamischen Zentrum macht. Kulturelle Veranstaltungen, Museen und historische Stätten tragen zur Anziehungskraft bei und bieten Unternehmen zahlreiche Möglichkeiten für kulturelles Marketing und Kundenveranstaltungen.

Der Tourismus in Bordeaux trägt jährlich über 6 Milliarden Euro zur Wirtschaft bei und schafft ein lebendiges Umfeld, das auch Geschäftsreisende anzieht.

Nachhaltige Entwicklung und Umweltbewusstsein

Die Stadt hat mehrere Initiativen zur Förderung der nachhaltigen Mobilität und des Umweltschutzes ins Leben gerufen, wie beispielsweise den Ausbau des öffentlichen Verkehrsnetzes und die Förderung von Radfahren und Elektromobilität.

Durch diese vielfältigen Vorteile wird klar, warum Bordeaux ein Zentrum für Wirtschaft und Kultur ist, das für deutsche Unternehmen sehr attraktiv ist. Die Kombination aus wirtschaftlicher Dynamik, hervorragender Lebensqualität, kultureller Vielfalt und einem starken Fokus auf Innovation und Nachhaltigkeit bietet optimale Voraussetzungen für erfolgreiche Geschäftstätigkeiten.


3. Südwestfrankreich, eine Region mit Potenzial

Südwestfrankreich bietet eine strategische Lage zwischen Atlantik und Mittelmeer, mit exzellenter Erreichbarkeit zu anderen wichtigen europäischen Märkten. Die Region verfügt über ein umfassendes Verkehrsnetz, das effiziente Logistik- und Transportmöglichkeiten gewährleistet.

Der Flughafen Toulouse-Blagnac, der jährlich über 9 Millionen Passagiere zählt, und der Flughafen Bordeaux-Mérignac, der etwa 7,7 Millionen Passagiere pro Jahr bedient, bieten direkte Verbindungen zu vielen internationalen Zielen.

Zudem ermöglicht das dichte Autobahnnetz, einschließlich der A62 und A64, schnelle und effiziente Landtransporte. Diese Infrastrukturvorteile machen Südwestfrankreich zu einem idealen Standort für Logistik- und Vertriebszentren.

Attraktives Geschäftsumfeld

Im Vergleich zu anderen großen europäischen Städten sind hier die Mietpreise eher moderat, was Unternehmen erhebliche Kosteneinsparungen ermöglicht. Beispielsweise liegen die durchschnittlichen Mietkosten für Büroflächen in Bordeaux bei etwa 200 Euro pro Quadratmeter (im Jahr), während sie in Paris über 500 Euro betragen können.

Zudem gibt es zahlreiche Förderprogramme und Unterstützung von lokalen Wirtschaftsförderungsagenturen, die darauf abzielen, ausländische Investitionen anzuziehen. Bpifrance, die französische Förderbank, bietet finanzielle Unterstützung und Beratungsdienste für Unternehmen, die sich in der Region niederlassen möchten. Solche Programme umfassen Subventionen, zinsgünstige Darlehen und steuerliche Anreize, die deutsche Unternehmen bei ihrer Expansion unterstützen können.

Wirtschaftliche Vielfalt und Sektorenstärke

Die wirtschaftliche Struktur Südwestfrankreichs ist vielfältig und umfasst starke Sektoren wie Luft- und Raumfahrt, Weinbau, Agrarwirtschaft und Tourismus. Die Region ist Heimat von großen Unternehmen wie Safran, einem führenden Anbieter von Technologien für die Luft- und Raumfahrtindustrie, und Dassault Aviation, bekannt für die Herstellung von Militär- und Zivilflugzeugen.

Im Agrarsektor ist die Region bekannt für ihre hochwertige Weinproduktion, mit berühmten Weingütern wie Château Haut-Brion und Château Mouton Rothschild, die weltweit für ihre Weine geschätzt werden.

Lebensqualität und Attraktivität für Fachkräfte

Die hohe Lebensqualität in Südwestfrankreich macht die Region zu einem attraktiven Standort für Fachkräfte und deren Familien. Städte wie Toulouse, Montpellier, Bordeaux, Carcassonne, Narbonne, La Rochelle, Perpignan und Biarritz bieten ein angenehmes Klima, reiche kulturelle Angebote und eine hervorragende Infrastruktur.

Die Lebenshaltungskosten sind im Vergleich zu anderen französischen Metropolen niedriger, was die Region noch attraktiver macht. Die Nähe zu den Pyrenäen und dem Atlantik ermöglicht zudem zahlreiche Freizeitmöglichkeiten, die die Work-Life-Balance der Mitarbeiter positiv beeinflussen können.

Nachhaltige Entwicklung und Umweltbewusstsein

Die Region investiert in erneuerbare Energien, nachhaltige Landwirtschaft und umweltfreundliche städtische Entwicklungen. Ein Beispiel hierfür ist das Toulouse Métropole-Projekt, das darauf abzielt, die Stadt zu einer grüneren und nachhaltigeren Metropole zu entwickeln.






4. Vorteile beim Recruiting in Toulouse, Bordeaux und Südwestfrankreich

Die Mitarbeitergewinnung in Toulouse, Bordeaux und Südwestfrankreich bietet deutschen Unternehmen Zugang zu einem großen Pool an qualifizierten Arbeitskräften.

In Toulouse beispielsweise sind viele Talente in der Luft- und Raumfahrtindustrie tätig, was auf die Präsenz von Arbeitgebern wie Airbus und Safran zurückzuführen ist.

Die Universität von Toulouse und andere technische Hochschulen produzieren jährlich Tausende von Absolventen, die in den Bereichen Ingenieurwesen, IT und Naturwissenschaften hervorragend ausgebildet sind. Ein Beispiel ist die ISAE-SUPAERO, eine führende Ingenieurschule in der Luft- und Raumfahrttechnik, die hochqualifizierte Fachkräfte hervorbringt.

Kulturelle Nähe und Integration

Die kulturelle Nähe zwischen Frankreich und Deutschland erleichtert die Integration von deutschen Unternehmen und deren Mitarbeitern in die lokale Gemeinschaft. Beide Länder teilen eine lange gemeinsame Geschichte und ähnliche Geschäftspraktiken, was zu einer harmonischen Zusammenarbeit beiträgt.

Zudem wird in vielen französischen Städten, insbesondere in internationalen Geschäftskreisen, häufig Englisch gesprochen, was die Kommunikation erleichtert. Diese kulturelle Nähe und sprachliche Flexibilität tragen dazu bei, dass sich deutschsprachige Arbeitgeber schneller und effizienter in der Region etablieren können.

Wirtschaftliche Anreize und Unterstützungsprogramme

Die französische Regierung und lokale Behörden bieten verschiedene Förderungen an, wie z.B. Steuervergünstigungen, Subventionen und zinsgünstige Darlehen. Die Bpifrance, die französische Förderbank, unterstützt innovative Projekte und Start-ups durch finanzielle Mittel und Beratung. Diese Programme senken die Investitionskosten erheblich.

Innovation und Technologiezentren

Südwestfrankreich beherbergt eine Vielzahl von Technologiezentren und Innovationsclustern, die Unternehmen Zugang zu den neuesten Entwicklungen und Trends bieten. In Toulouse befindet sich das Aerospace Valley, ein führendes Cluster für Luft- und Raumfahrttechnik, das über 800 Unternehmen und Forschungseinrichtungen umfasst.

Bordeaux investiert stark in die Förderung von Start-ups und innovativen Projekten durch Initiativen wie Bordeaux Technowest, das Start-ups in den Bereichen Luftfahrt, digitale Technologie und grüne Energie unterstützt.

Diese Innovationszentren bieten nicht nur finanzielle Unterstützung, sondern auch Zugang zu Netzwerken und Ressourcen, die für das Wachstum junger Unternehmen entscheidend sind.

Bildung und Forschung

Die Bildungs- und Forschungseinrichtungen in Südwestfrankreich spielen eine entscheidende Rolle bei der Bereitstellung von qualifizierten Fachkräften und der Förderung von Innovationen.

Die Université de Bordeaux und die Université de Toulouse gehören zu den führenden Universitäten in Frankreich und bieten eine breite Palette von Studiengängen in den Bereichen Ingenieurwesen, Naturwissenschaften und Technologie. Diese Universitäten arbeiten eng mit der Industrie zusammen und fördern den Wissenstransfer durch gemeinsame Forschungsprojekte und Praktika.

Durch diese vielfältigen Vorteile zeigt sich, warum die Rekrutierung in Toulouse, Bordeaux und Südwestfrankreich für deutsche Unternehmen äußerst attraktiv ist. Der Zugang zu qualifizierten Arbeitskräften, die kulturelle Nähe, wirtschaftliche Anreize, hohe Lebensqualität, starke Innovationszentren und exzellente Bildungs- und Forschungseinrichtungen schaffen perfekte Konditionen für eine erfolgreiche Expansion.

 
Jérôme

Jérôme Lecot

 
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